Жаловаться в милицию на разные нарушения закона - дело естественное. На то она, милиция, и правоохранительный орган. А вот чтобы сами сотрудники выступили в роли жалобщиков - случай исключительный.
В органах внутренних дел действуют уставы и приказы вышестоящего начальства, которые положено исполнять, а не обсуждать. Но исполнять их порой становится просто невмоготу.
Бывший начальник пресс-службы крайУВД В. Князев рассказал на страницах нашей газеты о том, как сверхурочную оплату за участие в операции «Вихрь-антитеррор» ему удалось востребовать с руководства управления только через суд («ТОЗ», № 14 от 24.01.01 г.). Потому что высокое милицейское начальство, призванное неусыпно бдить за соблюдением законности, само не торопится исполнять закон и производить предусмотренную приказом МВД оплату сотрудникам за сверхурочную работу.
В январе нынешнего года 28 работников муниципальной милиции Кировского РОВД Хабаровска, воодушевленные примером коллеги, тоже решили отстоять свои права. Ведь во время антитеррористической операции работать месяцами по 12 часов в сутки без выходных довелось почти каждому. Милиционеры обратились с коллективным письмом к начальнику крайУВД А. Золотареву. И вот 19 февраля «жалобщиков» собрали в актовом зале районной вневедомственной охраны «для беседы».
Повстречаться с подчиненными руководству УВД оказалось недосуг. На совещании присутствовал старший инспектор управления по работе с личным составом В. Потемкин. Он разъяснил собравшимся, что причина невыплаты всего лишь в том, что вовремя не были поданы табели о сверхурочной работе.
Вот тут-то и началось. Сотрудники милиции с начальством спорить не любят - может выйти себе дороже. Но сейчас, как говорится, накипело. Не в табелях, оказывается, дело. А в том, что, обратившись к руководству Кировского РОВД за отгулами или положенными выплатами, можно в лучшем случае нарваться на безапелляционный отказ, а то и вовсе услышать: не нравится - не служи!
И проблема не в одних сверх-урочных. На протяжении нескольких лет в ХОЗО УВД сотрудники муниципальной милиции вместо положенного комплекта форменной одежды могут получить лишь рубашку да галстук. А ведь это участковые, дознаватели, инспекторы дорожного надзора, которые зимой и летом в любую погоду «пашут на земле». Зато для руководителей новый, с иголочки, мундир всегда найдется. О том, что зарплату, которая у инспекторского состава в среднем меньше двух тысяч рублей в месяц, выдают не вовремя, сотрудники говорили мимоходом, потому что притерпелись. А вот задержка продовольственных пайков или денежной компенсации за них на полгода - год вызвала возмущение. Как и то, что продукты на паек идут мало что некачественные, как говорится, «второй свежести», с истекшим сроком годности, так еще и по ценам выше рыночных.
Было видно, что и.о. начальника Кировского РОВД С. Алексейцеву и начальнику штаба Л. Пехову, проводившим собрание, очень хочется скомандовать «зарвавшимся» подчиненным: отставить! Но смущало присутствие корреспондента «Тихоокеанской звезды». А потому, видя, что дело принимает нежелательный оборот, Алексейцев попросил корреспондента удалиться под тем предлогом, что в разговоре могут быть упомянуты приказы МВД, предназначенные исключительно для служебного пользования.
Приказы МВД об оплате труда милиционеров, конечно, большой секрет. Зато не секрет наплевательское, а порой и беззаконное, как в данном случае, отношение милицейского руководства разных уровней к подчиненным, руками которых и осуществляется непосредственно борьба с преступностью и охрана правопорядка. В этом состоит одна из причин дефицита квалифицированных кадров в краевом милицейском гарнизоне. А отсюда и чехарда в руководящем звене, когда на руководящие должности назначаются - на безрыбье и рак рыба - люди случайные, порой прямиком отправляющиеся из начальственного кресла на скамью подсудимых.
Кировский РОВД - типичный тому пример. «Тихоокеанская звезда» уже рассказывала читателям о том, как начальник этого райоргана П. Зайцев «распорядился» вещественным доказательством по уголовному делу - большим количеством ртути, которую попросту присвоил и сбыл на сторону («ТОЗ», № 200 от 18.10.00 г.). Уголовное дело по этому факту сейчас рассматривается в Кировском районном суде.
После того, как крайУВД отважилось-таки отстранить от должности «предприимчивого» Зайцева, Кировский РОВД временно возглавил откомандированный из Железнодорожного райуправления С. Приходько. Но он ушел в отпуск, и «исполняющим обязанности исполняющего обязанности» стал заместитель по работе с личным составом С. Алексейцев. А он, по словам его же коллег, популярностью в коллективе не пользуется. Причины для этого имеются.
До борьбы ли с преступностью сотрудникам при таком начальстве? И что за пустые разговоры о пайках и сверхурочных на фоне такого руководящего интерьера?
Вот и выходит, что у семи нянек дитя без глазу. Только в данном случае в роли «окривевшего дитяти» оказался целый милицейский коллектив. Смешно думать, что в таких условиях милиционеры, «воодушевленные» примером старших товарищей, костьми лягут, беззаветно сражаясь с «отморозившимся» криминалом.
На упомянутом собрании представителю крайУВД и руководству райотдела ничего не оставалось, как признать требования сотрудников справедливыми и законными. А вот по части их выполнения руководители ничего конкретного коллективу пояснить не смогли. И назначили новую встречу через неделю.
- Зачем же тогда собирались? - поинтересовался кто-то из зала.
- Срок рассмотрения жалобы истек, - объяснил представитель УВД Потемкин. - Теперь можно его продлить.
Нет особых поводов надеяться, что при столь формалистическом подходе жизнь сотрудников милиции изменится к лучшему, а в руководстве Кировского РОВД будет наконец радикально наведен порядок. А какой разговор состоялся с «подписантами» коллективной жалобы после удаления корреспондента, остается только догадываться.
Кирилл ПАРТЫКА.
Количество показов: 541